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公积金有几个档次新上映_公积金有几个档次比例(2024年12月抢先看)

内容来源：方新你好影院所属栏目：导读更新日期：2024-12-03

公积金有几个档次

𐟙Œ【五险一金有几个档次？】𐟓⊦‰€谓档次，主要涉及五险一金的缴费基数和比例。𐟙‹‍ 𐟒–1.缴费基数，国家规定以员工上年每月平均税前工资为基础，最高可达该地区社平月税前工资的三倍，最低为60%。𐟙‹‍ 𐟑†2.缴纳比例，各险种及住房公积金均有固定的缴纳比例，且因地而异，但对于同一地区的每位员工而言，其缴纳比例相同，仅因个人缴费基数差异导致缴纳金额有所区别。𐟙‹‍

𐟙Œ【五险一金有几个档次？】𐟓⊤𚔩™餸€金”由养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险和医疗保险以及住房公积金构成。𐟙‹‍ 公积金缴存比例最低为工资的5%，可在此基础上提高。𐟙‹‍ 医疗保险分为一档至三档，各档次根据缴纳费用和相应福利划分。𐟙‹‍ 𐟓‘其中，个人支付8%的缴费基数，公司承担20%的缴费基数。𐟙‹‍ 缴费基数通常等于每月底薪。𐟙‹‍ 每档保障范围均有差异。𐟙‹‍

百天真实记录各行业员工收入。第二十一天。杨女士，女，42岁，大专文化，性格沉稳，158＋100大众脸，大西南农村出身，西南地级市，工程行业，中小企业，会计，15年从业经历。社保最低档，公积金0，底薪4000，早8晚6，双休。有年终奖，月平均到手5500左右。在本地收入档次:中等收入。记录时间:2024.10.21 注: 1.杨女士已在这家公司上班了十多年，是老板同学，之前做过茶楼餐饮等小生意。 2.公司主要业务为工程专项分包，在本地属于头部企业。这几年房地产疲软，不太景气，工程款难收，利润能覆盖利息就不错了。你我皆凡人，致敬每一个默默付出的普通人。

企业年金，你知道的和不知道的。一个单位除了正常的五险一金以外，还有补充医疗保险和补充养老金，简称六险二金，这里的补充养老金通常叫做企业年金。企业年金由个人和企业双方组成。通常不超过个人工资总额的12%。个人在1∽4%之间，企业在百分之1~11%之间，也有个别的部门，比如铁路是按照工龄分档次的。企业年金是税前列支。也就是说是享受免税政策的。进入公司指定的投资账户，享受投资收益，退休以后领取。通常不建议一次性领取，因为税收太高，最高是45%。分期领取的话，税率可以降低到3%。这里就带来一个弊端，工资低的人，本来就是不用缴纳个人所得税的，但是进了企业年金账户，退休以后反而要缴3%的税。公积金和养老金都有缴纳的上限，也就是封顶线300%。企业年金没有上限，只要不超过工资的12%就可以了。所以如果是年薪100万，每年的企业年金就可以达到12万。企业年金账户数以百万计，也是可能的，当然大部分人帐户是几万，几十万。企业年金只有少部分企业职工才能享受，和体制内的职业年金不一样，职业年金是体制内人人都有的。大部分企业的企业年金个人和企业比例是1:2，我们公司的优点是1:3，缺点是没有用足政策12%，只用了一半6%。据说有些单位个人缴纳1%，单位缴纳11%的，那真是效益和福利爆棚的企业，真有这样的企业吗？

江苏各市公务员待遇大揭秘 𐟤‘ 大家好，今天我们来聊聊江苏各市公务员的薪资待遇。很多小伙伴对这个话题都很感兴趣，毕竟公务员的收入构成比较复杂，即使是同一个单位，不同岗位和不同县区之间的差距也很大。江苏的公务员待遇在全国范围内都是顶尖的，下面我们就来详细看看。江苏省直系统公务员 𐟏⊦𑟨‹省直系统的公务员待遇相当不错。月工资到手大概9000多，公积金有3000多，十三个月工资差不多一万，年终奖5万多，全年所有收入加起来大概22万左右。南京市公务员 𐟏—京市的公务员待遇按照不同的区县分为几个档次。第一档：江北、江宁、溧水，一年大概23~26万左右。第二档：栖霞、鼓楼、秦淮、玄武、雨花、建邺，一年大概18～22万左右。第三档：六合、高淳，大概18万左右。无锡市公务员 𐟌‰ 无锡市的公务员到手差不多15万，公积金一年6~7万，总包一年大概21~22万。徐州市公务员 𐟏˜️ 徐州的区级行政单位每月工资大概7000，公积金个人加单位大概3000，年终奖三万左右，全包一年大概16万。常州市公务员 𐟏™️ 常州市的公务员一个月到手差不多7000，年底总共奖金4万多，公积金约4000，全包一年大概17万，市直可能会高一点，将近20万。苏州市公务员 𐟌𘊨‹州各区县的待遇总体差不多，预测全包一年大概28万以上，各区县上下浮动3~4万。南通市公务员 𐟌Š 南通市的公务员每月到手约8000，公积金5000多，年终奖一年差不多6万，合计20万左右。连云港市公务员 𐟌Š 连云港市的公务员市直到手一个月差不多7000，公积金2500~3000，全包一年大概15万。淮安市公务员 𐟏ž️ 淮安市直机关科员每个月到手6800，公积金2600，年底考核奖3.2万，普通公务员一年全包15万，公检法可能会更高一些。盐城市公务员 𐟌… 盐城市的公务员每个月大概7600，公积金差不多2600，绩效一年4万左右，全包一年约17万。扬州市公务员 𐟏‰쥷ž市直公务员差不多4500，公积金加上房补大概6000，年底6万，一年全包18万左右。镇江市公务员 𐟏ž️ 镇江市的公务员实际到手11~12万，公积金每月大概2000多。泰州市公务员 𐟌𞊦𓰥𗞥𘂧š„公务员每月到手差不多6000，年底一般有1.4万的13薪，年终奖3万左右。宿迁市公务员 𐟏እ🁥𘂧š„市直公务员到手6400，公积金3300，年终奖3万左右，一年全包16万左右。总的来说，江苏各市公务员的待遇在全国范围内都是相当不错的。希望这篇文章能帮到大家！

燕山大学的机械工程人工智能硕士毕业生，可谓是求职市场上的香饽饽，一毕业就收到了三份工作邀请，简直让人羡慕嫉妒恨！来看看他的选择：一是外企卡特彼勒，听起来就像是个开挖掘机的土豪。月薪1万2000，年终奖2-3个月，算下来能买好几个iPhone呢！公积金10%，年薪18万，这不是相当于每年都能买辆小轿车吗？在江苏无锡工作，每天按时下班，周末双休，简直就是养老度假的节奏。他得当金相工算法研发，听起来像是要去挖金矿一样！二是徐工集团，实习期工资9000，转正后工资1万2500，公积金双边12%，年薪16.2万，这工资水平，让人忍不住想喊“徐工，我来了！”在江苏徐州工作，加班费另算，周末加班双倍工资，简直就是加班狂人的福音。工作强度大，难道是要去参加铁人三项吗？三是杭可科技，月薪1万4000，年终奖2.8万，住房补贴每月500，公积金5%，年薪20万，这待遇，让人直呼“杭州，我来了！”担任算法研发工程师，听起来高端大气上档次。但杭州工作，难道不怕变成“加班狗”吗？哈哈，这位燕山大学的机械硕士，面对如此诱人的薪资，究竟会做出怎样的选择呢？让我们拭目以待！（来源网络，仅供参考，谢谢阅读，侵权必删）

百天真实记录各行业员工收入。第十二天。王女士，54岁，小学文化，性格勤劳热情，158＋100颜值一般，西南地级市，个体户，员工老板都是自己一个人，理发师，20年＋从业经历。社保自己买，公积金0，普通理发10元一次，烫染发等另算，全年上班（家里大事和过年休息几天），早8晚8。月到手6000到8000。在本地收入档次:中等偏上。记录时间:2024.10.09 注: 1.理发店7平方米，月租金300元。 2.理发一站就是一天，染烫等要用药水，有些客户过敏等，有一点小风险。 3.王女士农村大山出身，吃得苦，对人热情，7平方米的小店门外就像情报站一样，永远有阿姨太婆们谈天说地。 4.王女士理发店工作，还照顾了公公十年（三餐＋生活起居）。公公前几个月走了，96岁。王女士老公为半挂车司机，两人有一子早夭，现有一女12岁读初一。人间疾苦，但王女士乐观上进，值得佩服。

𐟓Š 全国公务员薪资大揭秘 𐟓Š 公务员的收入构成主要包含以下几个部分： 𐟏… 基本工资：这是公务员收入的主要来源，根据职务和级别的不同，工资档次也有所区别。基本工资是确定公务员退休金、抚恤金等项目的基础。 𐟌 津贴：津贴由地区津贴和岗位津贴组成。地区津贴包括地区附加津贴和艰苦边远地区津贴，根据公务员所在地区的不同，津贴标准也有所差异。岗位津贴则根据公务员所在岗位的性质和工作条件来确定。 𐟏 补贴：公务员的补贴制度正在改革中，一般包括住房补贴、交通补贴等。此外，还有物价、生活补贴和各项福利待遇。 𐟎‰ 奖金：奖金主要是年终一次性奖金，根据公务员的工作表现和业绩发放，年度考核优秀、称职的均可享受。公务员还可以享受一些其他福利待遇，如年终奖、住房公积金、医疗保险等。需要注意的是，不同地区、不同岗位的公务员享受的福利待遇可能存在差异。

一提到公务员，人们心中就是“千军万马挤独木桥”。但是身边公务员工资不高，拿山东公务员来说，也就五六千、六七千块钱一个月。但大部分人却过得很滋润，这是为什么？主要有以下几方面原因：一、虽然工资收入不高，但是到手收入。不包含五险两金，而公务员五险两金都是按规定数额交的。相对而言，很多私营企业五险都是按照最低档次交的，很多企业甚至不给交住房公积金和职业年金。二、工作稳定，没有中年危机。在机关单位，只要你不违法犯罪，是不会被辞退的，可以一直干到退休，且工资还会随着社会的发展有一个上涨。但很对私营企业，喜欢用年轻人，不用老人。到了一定年龄，就想方设法辞退你。自由职业就更不用说了，这两年疫情，很多老板都赔得很厉害。且公务员工作的压力不大，你不是给老板干的，是国家财政给你发工资，只要干好本职工作就好，不用看人脸色。下班后和工作切割开，完全分离。三、福利好。这里说的福利，不是指违反规定的收入，中央“八项规定”后，所有工资都阳光了。这里的福利主要指：有公办的机关幼儿园，甚至中小学可上，其他职业群体的子女不能上。由于工作关系，在本地区范围内认识人多，人脉广，看个病啊小孩上个学啊等等，在不违反原则的情况下，办得利索。这也算是一种福利吧。四、相当一部分公务员家庭条件不错。这里并不是说公务员都是靠关系进去的，意思是说公职人员的家庭，从小孩子耳濡目染，在考公务员这块有优势。并且，进入公职队伍后，相当多的公务员相亲对象是父母在机关单位的。

国考税务局的福利待遇大盘点 𐟓Š 税务局的福利待遇可以说是相当不错的，主要表现在以下几个方面：工资待遇 𐟒𐊊过去，税务局的工资水平确实比一般公务员要高一些，不过现在基本上和普通公务员持平了。而且，税务局还有一个特别的福利，那就是会多发一个月的工资，也就是所谓的“13个月工资”。五险一金 𐟛᯸ 五险一金的缴纳标准也很高，通常是顶额缴纳。比如，如果你的工资是4000元，那么公积金到手大概能有1000元左右。食宿条件 𐟍𝯸 税务局一般都有自己的食堂，饭菜质量还不错。过去还会分房子给员工（比如家属楼），不过现在这种情况几乎没有了。福利待遇 𐟎 各种节日福利、工会福利、带薪休假等等都有，档次也不低。总的待遇主要和地方的发展程度有关。一般来说，基本工资加上职务工资、地方规定津贴和职级工资，总体收入还是比较可观的。地方规定津贴和地方经济挂钩，较低水平的地区月收入大概在2000元左右，较高水平的地区年收入能达到20万左右。比如在广东省内，差距就非常大。北方地区的税务局员工月收入大概在4000-5000元之间，而南方地区的员工月收入则在5000-6000元之间。总的来说，税务局的福利待遇还是相当不错的，值得考虑哦！